Unterweisung in Arbeitssicherheit
Flexibel in der Methode...
° videokonferenz
° moderation
° präsenzvortrag
Mein Fokus
Betriebsbezogen
Die Themen der Unterweisung stammen aus Ihren Unternehmen.
In's Gespräch einbeziehen
Fragen & Antworten, Kartenabfrage, Stichpunkte sichtbar an Pinwand notieren. Moderationstechnik einsetzen.
Gewürzt mit Praxis
Dinge zeigen, anschaulich sein, anknüpfen an Erlebtem, an Gefährdungsbeurteilung.
wichtig ist die richtige Didaktik, Training, Wiederholung
Sicherheitsunterweisung in Stichworten
ziele der unterweisung
- Hoher Merkfaktor: Der Mitarbeiter fühlt sich "betroffen".
- Hohe Aufmerksamkeit: Die Botschaften werden durch rege Teilnahme innerlich verankert.
- Bereitschaft zum Mitdenken: Umsichtiges Verhalten, gesundheitsorientierter Tages-ablauf, gegenseitige Achtsamkeit.
der ablauf
Das Grundrezept heißt Abwechselung. Die Voraussetzung ist gute Betriebs-kenntnis und geschickte Mischung von Themen und Methoden.
Jedes Meeting enthält die Phasen Ankündigung / Vorbereitung / Abfrage des Kenntnisstandes / Vertiefung / Wiederholung / Vortrag & aktives Tun / Dokumentation / Verabredung der nächsten Schritte.
erfolgsfaktoren
Eine erfolgreiche Unterweisung erkennt man an:
- aktiver Beteiligung
- konzentrierter Atmosphäre
- Verabredung weiterer Schritte.